第363章 制度排擠

停頓了一下，林方政繼續說:“當然，剛剛提到的幾個問題也不容忽視。一寧，你要密切關注幹部職工的思想動態，有什麼情況及時採取措施干預。特別是對於退休老幹,他們數量雖然不多，但比在職幹部更沒有顧忌，千萬不要鬧出串聯上訪的事來。在座的各位領導也要再次跟同志們打好招呼，特別是那些獎金高的同志，都守住口風，不要大大咧咧到外面去說。““我就是這個意思，大家還有沒有別的意見。

　　眾人都搖了搖頭，一把手已經拍了板，還能有什麼意見呢。他們本來的意見也不是說要放棄獎勵方案。

　　“接下里就是第六個議題，有關園區閒置土地管理辦法（送審稿）的事情，企望，你講一下吧。”

　　江企望說:“好的，根據園區實際情況，從土地資源長遠健康開發考慮，我們擬了一份閒置土地管理辦法，目前已經徵求了相關縣直部門的意見，特別是在賓縣長的支持下，縣自然資源局也表示全部同意。文件已經放在桌上了，請大家討論。

　　這份文件當然已經提前發給班子成員了，所以並沒有耗費太多時間再來細看，直接就可以發表意見了。

　　馬辰光率先開口:“我覺得這個制度很好，很有前瞻性。工業園區，寸土寸金，通過這個制度可以有效避免那些屯地居奇的行為，對園區開發是有好處的。我完全同意。

　　孟新城沉默了一會，他知道這裡麵包含了秦山嶽的居民區開發項目，而且按照時間來算，這個項目已經拖了快半年了，再不動工就要罰款了。但對於這樣一份實實在在為了園區發展，又不違反上級政策的規範性文件，他沒辦法提出任何反對意見。

　　這就是制度的威力，明明白白的全部展示給你看，我針對的是所有企業，但你內心十分清楚，這裡面著重針對的是誰，卻又無可奈何。

　　不過孟新城同意方案，並不意味他不再做最後反抗。

　　"整個方案總體上我沒什麼問題。只是在程序上是不是要再明確一些。如果出現這種情況，處理程序是什麼樣，管委會在這裡面扮演一個什麼角色？"