第506章 摸著石頭過河

    慕容南說:“你真的要去做，我並不反對，可是我也不表態支持。”慕容南心中暗道:好話我可是提醒過你了，你自己非得要去冒這個險，對我來說並無壞處，你成功了，我做為一把手，功勞是我的。你若失敗了，受到上級的封殺那更好。幫我除掉了一個對手。就任憑你去折騰去吧，我倒要看看你楊逸到底有幾把刷子。到時候搬起石頭砸了自己腳，那也是你自找的。哼！

    楊逸知道慕容南這是默許。

    楊逸說:“這些事情由政府這一邊來處理。那對蔣濱等人挪用資金的調查怎麼辦？”

    慕容南說:“這個召集開個臨時碰頭會，研究一下就叫紀檢和審計部門組成一個調查小組下去查一下吧。”

    楊逸點了點頭，說道:“好的。”

    慕容南說:“重機廠重組的事情你處理的低調一些，多做少說。”

    楊逸點了點頭。這一次開始兩人正式開始了一二把手的搭檔工作。雖然內心裡楊逸對慕容南恨得要命，可是表面上卻不能表露出來。因為如果剛剛上位就讓外面的人傳言自己和一把手不合，這不利於組織上對自己的印象。

    一個總也搞不好和上級之間關係的人，通常會被認定為一個沒有能力，不能勝任本職工作的人。慣常的做法，是會把官職靠後的那一個調走。

    楊逸想跟慕容南斗下去，首要是先站穩腳跟。伺機反擊。而不是在沒有準備好的時候就被敵人連根拔起。

    經過碰頭會研究，一個包含紀檢部門、審計部門組成的調查小組進駐了重機廠，全面開始對重機廠的賬目調查。調查小組公佈了舉報電話，設置了舉報接待室，歡迎工人群眾前來舉報。看調查組這麼認真負責，工人們的對立情緒消退了，有些人主動找到調查小組反映了一些問題。根據群眾的反映，調查小組的工作深入開展了起來。

    同時蔣濱帶隊奔赴鄰省，找到了那傢俬營企業，想要經過協調，重啟對重機廠兼併的談判。

    可惜對方卻不知從什麼渠道打聽到重機廠內部的真實情況，覺得兼併這樣一個負債累累的廠子壓力太大。他們提出條件，想要兼併可以，但必須答應他們一個條件。那就是不接收原重機廠的正式職工。他們要用自己企業的人才，自己招聘新的技術人員。

    蔣濱回來後把這情況跟楊逸一彙報，楊逸就覺了腦瓜銀子直疼。重組重機廠自己目的就是為了拯救那些失去收入來源的工人群體，可現在他們要拋棄這些弱勢群體，還想用那麼低廉的價格兼併重機廠，那等於就是將這些職工推上了絕路。這絕對不行。

    該怎麼辦呢？怎樣才能找到願意兼併重機廠接收這些工人有實力的企業呢？楊逸捧著頭陷入了深思……

    楊逸想起了省委黨校進修時的同學雛清源，現任省財政廳廳長，他的門路很廣，不如問問他。沒準能找到好的企業肯合作。當時楊逸曾和陳清華、雛清源一起喝過好幾回酒。關係還算不錯。