第262章 前程無憂

“你說的有道理。”周不器點點頭，隨即冷笑，“不過這也能看出來一家企業的格局和雄心壯志。《魔獸世界》的廣告，九城是怎麼開價的？淘寶的廣告，是什麼價位？其實也是好事，這個時候看輕我們的人，往往都是沒什麼大氣候的公司，不合作反而更好。”

“那咱們怎麼辦？”

“跟智聯招聘聯繫，看看他們是否願意合作。”

“要不……”郭鵬飛遲疑了一下。

周不器微怔，“怎麼了？”

郭鵬飛試探著道：“其實我覺得咱們可以自己開發一個招聘網站，這沒什麼技術難度。咱們有用戶，有流量，不怕做不起來。前期靠著大學生用戶的支持，等過些年，大學生們都畢業了，進入社會了，咱們的招聘網站自然也就走出了校園。”

這句話，道出了周不器對校內網如此重視的根本原因。

就是在培養用戶。

一茬一茬的大學生如果都是在校內網的洗禮和影響下成長起來的，等他們進入社會，入職之後……在同類型產品的選擇上，很大概率會選擇過去使用過的，有懷舊情緒的。

校內網這邊自己做招聘網站，當然可行。

有流量，就等於擁有了一切。

就像騰訊，有了QQ的流量，幾乎做什麼成什麼，也不需要什麼太過扎眼的創新，簡單模仿、複製拷貝，就能後來居上的成為行業龍頭。

校內網在校園領域，完全可以有類似的影響力。

周不器思忖了幾分鐘，皺眉道：“招聘網站需要企業在上面投放招聘信息，你怎麼保證全國的企業願意在我們的網站上投放招聘信息？”

郭鵬飛道：“大企業都有人事部啊，應該會每個網站都去投放吧？”

周不器失笑道：“你這是把希望寄託在別人身上？這可不是創業者應有的思路。就算他們願意投放，也肯定是咱們的招聘網站名氣大了之後。招聘類的網站上百家，誰知道什麼時候冒出來的新網站？校內網要為全國的大學生負責。一旦上線了類似的招聘網站，就一定要有最齊全、最詳實的招聘信息。不能把大學生們當祭品，為網站的壯大獻祭，這是戰略。”

郭鵬飛沉默了好一會兒，“那咱們就不做了？去聯繫智聯招聘？”

“去吧。”

周不器揮了揮手。

郭鵬飛卻沒急著走，沉吟道：“周老大，校內網是咱們的大本營，是紫微星科技的基石。我覺得咱們不能隨隨便便的把校內網資源提供給其他的公司。就像QQ一樣，你什麼時候見過QQ給其他的什麼網站開端口了？”

周不器眼睛一亮，拍手讚歎：“說的好！”

郭鵬飛道：“我覺得至少得像豆瓣和京東那樣，形成戰略合作。咱們是豆瓣和京東的股東，持有一部分股份了，才能幫他們引流。”

周不器被說服了，深以為然，“有道理。”

“那智聯招聘？”

“先去聯繫吧，看看他們的態度。校內網的業務太多了，短期內不宜再拓展。”