第748章 季霍米羅夫

    蘇聯早在60年代初便開始在工業領域進行建立聯合公司的試點，但直到70年代才大力發展聯合體或聯合公司，到80年代中葉，蘇聯共組建聯合公司4000多家，聯合的企業數將近20000家，佔工業企業總數的35%。

    蘇聯郵電系統經濟體制改革的第一批改革單位是郵電企業、管理局和承包單位，從1988年1月1日起實行；第二批是各科研單位和設計單位，從1988年7月1日起實行；第三批是郵電部屬工業企業，從1989年1月1日起實行。

    由娜塔莉亞哥哥季霍米羅夫擔任主席的蘇聯郵電技術聯合公司，則是第二批改革成立的郵電聯合體，其前身是蘇聯郵電生產技術管理局。

    這家聯合公司由386個獨立的企業和組織重組組建而成，目前擁有106個長途電話局，78個靠近鐵路的郵政局和轉運局，57個郵電技術維護管理局和部屬無線電廣播技術管理局，57個無線電通信企業，等等。

    相對於蘇聯郵系統7000多個企業而言，郵電技術聯合公司的規模只能算九牛一毛，但因為它集中了郵電系統內部80%以上的科研力量，科研實力相當可觀，並且實現了科研、生產一體化。

    聽完葛壽文的介紹後，傅松心裡冒出一個想法，不過這個想法比較模糊，還不成熟，需要仔細修補完善。

    “老葛，你那個大舅哥為人怎麼樣？”

    葛壽文很難得臉紅了，弱弱地辯解道:“不要瞎說，什麼大舅哥？季霍米羅夫同志！”

    傅松好笑道:“你他孃的剛才不是挺能的嘛，行，季霍米羅夫同志這人咋樣？”

    葛壽文斟酌道:“他這個人怎麼說呢，一兩句話很難說清楚。”

    見傅松一臉困惑，葛壽文苦笑道:“我慢慢跟你說，說完後你差不多就明白了。他這個人吧，非常聰明，也很有能力。畢業於烏拉爾工學院，獲得副博士學位，畢業後在儀表廠工作了幾年，然後進入郵電系統，去年38歲就當上了聯合公司的主席，可謂年輕有為。”