第一百八十二章黎紅的勢力

    讓郭家林想不到的是，經過炎黃部考核整頓，黎紅是靈動期第四層的修為，而且黎紅對於修煉比較熱心，早就決定進入修仙界，她屬於中堅力量，被任命為炎黃部的副總經理，處理地球上的事情，比如物資調撥，設備採購，人員加入等等，都是黎紅負責的業務。

    郭家林定下規矩之後就開始了閉關，而且選擇的地點就在月牙形小島上面，他真的用黃金打造了一棟佔地五畝大小的樓房，內部裝修使用的是隔音板，住在裡面不但安靜，還有純淨的靈氣，修煉起來事半功倍。

    黃金樓房的外面有陣法隔絕風雨，還有靈石做陣符的聚靈陣，凡是願意修煉的人，只要屬於炎黃部成員，都可以在這棟小樓閉關修煉。

    郭家林閉關主要是研究魯鬍子的傳承技能，他心裡不願意接受《丹壺》這門技能，事實上卻推不出去了，當初也是他觸動的令牌。

    只要把《丹壺》這門技能吃透了，掌握了，再找一個傳人，就能卸下肩上的重擔，司靈玉姐妹自從接觸修煉之後，發現了另外一個世界，她們都欣喜若狂，放下心裡的慾望，就在郭家林閉關的隔壁修煉，有時候郭家林實在是累了，出關沐浴一番，總是招呼司靈玉姐妹伺候著，身心得到了放鬆滿足之後繼續修煉。

    郭家林將炎黃部放手給黎紅之後，經歷了不少的變化，黎紅的工作業務也從商業方面轉到了修仙領域。

    她的出身決定了炎黃部變成了一種修煉和商業結合的模式。

    第一個變化是，黎紅在二十歲以下的青年人中間選擇對象，她的目標是那些有智慧還有靈性的女子，由於修仙這個標題太過驚人，黎紅沒敢公開發出來招聘信息，卻以顓頊朗朗號招聘員工做藉口，她親自挑人，著重於面相，對學歷要求很低，這一部分人如果被選上，就重點培養，主要是看對方是不是有修煉的資質。

    第二種人就是年紀輕輕，卻得了絕症的人，家裡面的經濟條件還不錯的，作為目標，黎紅會傳授《淬骨》功法，她的傳授屬於玉簠傳授的方式，修煉了《淬骨》就能改變一個人的身體素質，絕症自然會治癒了，黎紅就會索要一筆錢做治病的報酬，如果得到《淬骨》功法的人心存感激，也會被黎紅吸收。

    黎紅之所以需要年輕的人，是因為年紀大了的人前途渺茫，浪費修煉資源的可能性比較大，她也不能跟蹤每一個人太久的時間去考察能力什麼的，在年齡段的選擇上，黎紅走的依舊是商業化路線，需要年輕有活力的人，這些人帶給炎黃部的是新鮮血液，增加了跑腿辦事的人數。

    因此，不到一年的時間，黎紅就挑選了一百多個炎黃部的職員，大部分都是漂亮妹子，只有極少數的男子，這些人一開始就被告知，工作需要，三年之內不可以回家，但是書信來往不受公司制度的約束。