六千來世 作品
第273章 閒的閒死，忙的忙死
正當劉仙福伸出掌心見汗的右手，打算一口把紙杯裡的水全部喝乾的時候，會議室的大門忽然被打開。
只見一個戴著銀框眼睛，漂亮的猶如明星一樣的年輕女人正微微喘著氣，稍稍駐足休息後，便坐在了主座上。
看見會議室的一票人齊刷刷地掃過來，小丫頭有些羞赧地吐了吐舌頭:“不好意思各位，我遲到了。”
看見同樣有些喘息跟進來的陸菲菲和任明翰隨後一左一右地坐在那個漂亮女人兩邊，劉仙福看著這副與想象中全然不一樣的畫面和那位一副鄰家女孩神態的女人，嘴巴大大o開……
你確定，這真的是老闆娘？
………………
扭頭對主動遞水過來的工作人員道了謝之後，小丫頭喝了口水潤嗓子，然後環視了下會議室裡那二十多名精心抽選出來的配送員。
“諸位師傅，很抱歉耽誤各位寶貴的工作時間了，對於諸位今天造成的經濟損失，公司會以特別補貼的形式在月底予以50元的補償。”小丫頭很認真地說道，作為曾經的赤貧窮鬼，她很明白這些擔負著整個家庭生活開支的基層員工們最關心的事情是什麼。
果不其然，聽到小丫頭話，會議室的配送員們齊齊舒了一口氣，不少人一臉的眉開眼笑。
50元？
哪怕是業務最好的時候，一天的計件獎勵也遠遠沒有這麼多，今天真是撞大運了！
但是劉仙福只是嘴巴咧了一下後，便再度擔心起來……這是先給一顆甜棗，後面再來上一棒麼？
小丫頭對別人向來很有耐心，等到下面人的興奮感減退了許多後，才進入正題:“諸位都是公司根據運營部和財務部數據篩選出來的最勤奮、派單數量最多、業務表現最良好、最有經驗的配送師傅。”
“因此，今天把諸位師傅召集在一起，是有些配送環節優化的想法想要跟各位印證一下。”
“事關廣大配送員的切身利益，我希望各位師傅們能夠不吝賜教。”
“而我也相信，憑藉諸位師傅豐富的經驗，一定能夠幫我們把這份優化方案變得更有可執行性！”
聽到是優化配送業務環節而不是“優化”他們這些配送員，劉仙福頓時大大地舒了口氣；再看著那位毫無架子，一臉謙虛討教模樣的漂亮老闆娘，不由地心中好感大起——鑄投商貿短短兩年多時間就成長到現今規模不是沒有理由的，瞧瞧其它企業，有哪家的老闆娘會這樣尊重員工？
小丫頭看著臺下不少人拍著胸脯表示一定會知無不言言無不盡，甜甜一笑，然後示意工作人員把一張張只記錄了幾組簡單數據的a4紙發了下去。
“通過最近一年的後臺數據檢測對比，我們一致認為在末端配送環節上，依舊存在著諸多不足之處。”
“尤其是配送效率這塊，泉城的網購包裹人均配送到達率僅僅是24件/天，”
“對比現有o2o網購業務量，泉城這邊在不增加配送人員的基礎上，至少需要達到67件/天的人均配送到達率才能基本滿足日常的需求；”
“因此，今天把諸位師傅請來，就是想大家群策群力，一同解決配送效率不足的問題。”
看到在座的配送員逐漸開始認真起來的表情，小丫頭添了一把火:“從公司角度來看，配送效率不足會嚴重製約公司o2o平臺的網購滿意度，不利於公司未來發展，而通過大量招聘新配送員的方式來滿足配送需求的話，則會大大增加公司的運營成本和管理難度；”
“從私人角度來講，由於公司對配送人員採取的是崗位工資+計件獎勵的薪酬制度，一旦有效提升了配送效率，將意味著諸位的收入將會邁入一個新的臺階。”
“我拜託財務部的同事們計算了一下，如果以現有配送人員數量去滿足現有的網購包裹配送業務，也就是每個配送師傅每天能配送67件包裹的話……諸位在全勤、無違規扣罰的情況下，月收入可以突破1500元大關！”
話音剛落，包括劉仙福在內的一眾配送人員呼吸開始粗重起來……
只見一個戴著銀框眼睛，漂亮的猶如明星一樣的年輕女人正微微喘著氣，稍稍駐足休息後，便坐在了主座上。
看見會議室的一票人齊刷刷地掃過來，小丫頭有些羞赧地吐了吐舌頭:“不好意思各位，我遲到了。”
看見同樣有些喘息跟進來的陸菲菲和任明翰隨後一左一右地坐在那個漂亮女人兩邊，劉仙福看著這副與想象中全然不一樣的畫面和那位一副鄰家女孩神態的女人，嘴巴大大o開……
你確定，這真的是老闆娘？
………………
扭頭對主動遞水過來的工作人員道了謝之後，小丫頭喝了口水潤嗓子，然後環視了下會議室裡那二十多名精心抽選出來的配送員。
“諸位師傅，很抱歉耽誤各位寶貴的工作時間了，對於諸位今天造成的經濟損失，公司會以特別補貼的形式在月底予以50元的補償。”小丫頭很認真地說道，作為曾經的赤貧窮鬼，她很明白這些擔負著整個家庭生活開支的基層員工們最關心的事情是什麼。
果不其然，聽到小丫頭話，會議室的配送員們齊齊舒了一口氣，不少人一臉的眉開眼笑。
50元？
哪怕是業務最好的時候，一天的計件獎勵也遠遠沒有這麼多，今天真是撞大運了！
但是劉仙福只是嘴巴咧了一下後，便再度擔心起來……這是先給一顆甜棗，後面再來上一棒麼？
小丫頭對別人向來很有耐心，等到下面人的興奮感減退了許多後，才進入正題:“諸位都是公司根據運營部和財務部數據篩選出來的最勤奮、派單數量最多、業務表現最良好、最有經驗的配送師傅。”
“因此，今天把諸位師傅召集在一起，是有些配送環節優化的想法想要跟各位印證一下。”
“事關廣大配送員的切身利益，我希望各位師傅們能夠不吝賜教。”
“而我也相信，憑藉諸位師傅豐富的經驗，一定能夠幫我們把這份優化方案變得更有可執行性！”
聽到是優化配送業務環節而不是“優化”他們這些配送員，劉仙福頓時大大地舒了口氣；再看著那位毫無架子，一臉謙虛討教模樣的漂亮老闆娘，不由地心中好感大起——鑄投商貿短短兩年多時間就成長到現今規模不是沒有理由的，瞧瞧其它企業，有哪家的老闆娘會這樣尊重員工？
小丫頭看著臺下不少人拍著胸脯表示一定會知無不言言無不盡，甜甜一笑，然後示意工作人員把一張張只記錄了幾組簡單數據的a4紙發了下去。
“通過最近一年的後臺數據檢測對比，我們一致認為在末端配送環節上，依舊存在著諸多不足之處。”
“尤其是配送效率這塊，泉城的網購包裹人均配送到達率僅僅是24件/天，”
“對比現有o2o網購業務量，泉城這邊在不增加配送人員的基礎上，至少需要達到67件/天的人均配送到達率才能基本滿足日常的需求；”
“因此，今天把諸位師傅請來，就是想大家群策群力，一同解決配送效率不足的問題。”
看到在座的配送員逐漸開始認真起來的表情，小丫頭添了一把火:“從公司角度來看，配送效率不足會嚴重製約公司o2o平臺的網購滿意度，不利於公司未來發展，而通過大量招聘新配送員的方式來滿足配送需求的話，則會大大增加公司的運營成本和管理難度；”
“從私人角度來講，由於公司對配送人員採取的是崗位工資+計件獎勵的薪酬制度，一旦有效提升了配送效率，將意味著諸位的收入將會邁入一個新的臺階。”
“我拜託財務部的同事們計算了一下，如果以現有配送人員數量去滿足現有的網購包裹配送業務，也就是每個配送師傅每天能配送67件包裹的話……諸位在全勤、無違規扣罰的情況下，月收入可以突破1500元大關！”
話音剛落，包括劉仙福在內的一眾配送人員呼吸開始粗重起來……