第258章 再買一張彩票

               　　巴尼特的訓練基地的會議室中，喬卓言帶著亞當斯和埃萬斯兩名得力的助手，此時正和大屏幕上幾人連線進行視頻會議。

　　出現在大屏幕上幾人，正是巴尼特散落在歐洲和南美洲各地的球探們。

　　這些僅僅是巴尼特全職的員工，除此之外，巴尼特還有幾十位兼職球探，遍佈世界各地。

　　每為俱樂部提供一名有價值的球員資料，他們都能夠獲得10-100英鎊的獎金，不過這些資料全部都會經過幾名全職球探的審核，因此想獲得高額的獎金，也同樣需要付出非常多的精力。

　　在俱樂部的經營上，喬卓言最捨得花錢的兩個部門，一個是數據分析團隊，一個就是球團網絡。

　　早在巴尼特還在英冠廝殺期間，喬卓言就已經將球探網絡觸及到了南美區域，這對於大部分英冠甚至英超球隊，都是不敢想象的。

　　尤其在英國脫歐並限定不允許從國外簽約18歲以下球員的情況下，這項支出，顯得格外不理性。

　　然而就是這樣，喬卓言依然堅持不計回報的投入，如果不是有俱樂部主席這個身份加持，恐怕喬卓言早都捲鋪蓋走人了。

　　1月中旬，巴尼特俱樂部和著名的科技公司AisCout簽訂了長期的合作協議，成為英超率先吃螃蟹，採用Ai球探系統的幾個球隊之一。

　　AisCout將通過自己研發的球探系統，輔助俱樂部球探在全球數據庫中進行篩選，並挖掘出有天賦的年輕球員。

　　同時AisCout還研發出了球員和球探專屬的手機App，球員可以上傳自己的訓練、比賽視頻，而後臺會自動分析各項數據，如速度、力量、射門表現等，並將相關評測報告提供給球探作為參考。

　　通過人工智能的輔助，將會大大提高巴尼特球探們的工作效率，讓他們擺脫每天都在寫報告的噩夢。

　　當然，以目前人工智能的水平，並不能完全取代球探的工作。畢竟真正能夠將報告送到喬卓言桌前的，還是那些經過球探長達數週跟蹤監測，在現場觀看過多場比賽表現的球員們。

　　甚至有的時候，巴尼特的球探們還需要像特工一樣，在訓練和比賽之外，跟蹤他們的目標，確保目標球員並沒有太多不良嗜好和言論，避免將來成為球隊的定時炸彈。

　　完善的球探系統、高職業素質的球探、科學的綜合考量，喬卓言正在通過自己的努力，一步步打造出領先豪門的球探網絡。