第706章 論資排輩

               　　第706章：論資排輩

　　蕭進當然知道這裡面的瓜葛，而對於劉博能夠主動提出來，蕭進還是挺欣賞他的，因此，就鼓勵他繼續講，萬一真的自己在哪個方面有所遺漏，考慮不周，劉博可就算是提醒了自己！

　　畢竟，白瀚海這個老傢伙，可是沒有這種想法的，他太強勢了，對於一些底下的不同意見會選擇無視，直接執行他的意志！

　　這樣的思維方式，也是眾多身居高位人的想法。愛讀免費小說app無廣告、更新最快。為了避免轉馬丟失內容下載：cdn.y13398281206.com/apk/aidufree.apk敬請您來體驗無廣告閱讀app愛讀免費小說app

　　“有問題？那就克服！”

　　到時候，白瀚海絕對會這樣講。

　　可是，到時候真的事態控制不住的時候，白瀚海也不是沒有可能將蕭進推上前臺，說“這都是蕭進的方案，是蕭進在主推這個工作！”

　　總之，也會最大限度的做明哲保身，關鍵時候，出賣下屬，這種可能也是存在的。

　　而蕭進在事前也不是沒有考慮到，不過，手中有錢，還有其他產業的蕭進也是有和白瀚海一樣的想法，自己無所謂，大不了老子不幹了，專心去幹自己的事業去。

　　可以說，蕭進沒有什麼後顧之憂，心中有底氣，所有才會想出這種“大動干戈”的改革方案！

　　劉博見蕭進願意聽從自己的意見，還是挺感激的。

　　於是繼續說道：

　　“蕭總，不知道您知不知道，在您之前的這間辦公室還是有一個副總的！”

　　“哦？”蕭進來了興趣，自己光顧著研究是否來到總部工作了，對於自己這個崗位的前任情況還不是很瞭解。

　　公司的oa系統，根據崗位設置，權限不同。

　　自己在復興中路營業部當總經理的時候，只能夠看到滬上分公司一級的領導，總部領導看不到。

　　這樣的設置就是為了怕越級彙報，這是職場大忌，因此，在系統中進行了這樣的不同崗位員工的權限設置。

　　“哦，我還真的不知道我前任的工作情況，你知道，那就講講吧！”

　　蕭進入職這段時間來，對劉博還算是和聲悅色，而劉博也反覆觀察蕭進，認為蕭進這個人還行，雖然是少年得志，如此年紀就做到了公司的副總經理崗位，而且聽說他在下邊營業部當總經理時候的風評還是不錯的。