第422章 膽子要大

               　　第422章：膽子要大

　　與三個姑娘溝通的事兒，自然是杜飛飛去做，蕭進還沒有閒到直接與她們談話，不然要中層幹部幹嘛？!

　　蕭進的腦中如何運營營業部自然是有數的，但他的這個數別人是學不來的，尤其是任尊和張力強。

　　其實，蕭進的想法也是簡單，那就是通過對大盤的判斷，讓營業部的客戶能夠規避風險，現在證券公司的產品對於股市下跌帶來的巨大損失已經有了相應的避險品種鋼，包括股指期貨和融資融券，還有債券型基金產品，乃至貨幣型基金。

　　簡單的意思就是所有營業部的客戶行動要高度的一致，要對營業部給出的關於對大盤的判斷要認同，而這個判斷一定要準確，這樣一來就可以避免大盤下跌的風險，保住本金，也就保住了營業部的資產規模，說白了，就是營業部要帶領所有的客戶一同賺錢。

　　股民們跟著營業部行動，這才是一家人，未來才會更好。

　　但是，說的是真簡單，可卻幾乎無人能夠做到，不過，一切都是朝著這個方向努力。

　　以恒大證券分公司為例，袁月明每個週五收盤後，都要做一次覆盤和對下週的股市行情展望，但是，袁月明說的也不準，十次能夠說對六七次就已經是很了不起的成績了。

　　可就是因為那說錯的幾回，讓聽信了的客戶蒙受了損失，因此，人家就對袁月明產生了懷疑和不信任，久而久之，簡單的想法在實際運行當中變得複雜起來，一家營業部也好，分公司也好，是很難調動全體營業部股民們的一致方向。

　　加上分公司成立時間太長了，很多的股民身份信息、電話什麼的都已經是處於缺失的狀態，想要通知客戶都沒有這個能力，又何談方向一致呢？！