第69章 公司集團化

 “看來是成立集團公司的時候了！”

 維度大廈頂層辦公室，掛斷電話後的龍潛，心中暗暗想到。

 不成立集團公司，各大公司的財務人事都要獨立結算，資金的流轉會非常困難。

 再說了，他一個個去了解這些公司，也會頗為費力。

 所以，公司集團化，是發展的大勢所趨，宜早不宜晚。

 集團化後，公司員工包括龍潛在內，與別人交流介紹自己的時候，也要有面子一些。

 企業成立集團公司，要求母公司註冊資本在5000萬rmb以上，並至少擁有五家子公司。

 作為母公司，維度投資公司的註冊資本早已經滿足要求。

 子公司方面。收購艾尚後拆分為維度電池和維度新能源，剛剛又成立了維度研究院，加上遠在平洲的鼎洪，已經有了四家。

 龍潛準備再度拆分維度新能源，將其中設計、製造新能源汽車的部門完全獨立出來，成立新的維度汽車公司，專門負責汽車方面的業務。

 原維度新能源公司，則繼續負責原本的電動車、平衡車、觀光車等業務。

 不久後，龍潛召集包括鼎洪公司馬錫凱、李文輝在內的公司的高層，給他們透露了自己的想法。

 這樣做，既是讓他們集思廣益，知道公司未來的規劃，也是為了讓大家有個心理準備。

 “公司確實已經到成立集團公司的時候了，現在維度投資公司對維度新能源沒有領導地位，我這個總經理過去監督，有時候就很是尷尬。”侯亮說道。

 他倒不是在抱怨，李木昌等老員工一直都很配合他的工作，只是這樣確實有些名不正言不順。

 “目前公司管理上確實非常混亂，一定要趁這個機會好好梳理一下。”李兆斌也提出了自己的建議。

 大家都很是配合，各自提出了不同的建議。

 因為大家都明白，集團成立之後，公司會迎來一次巨大的人事調整，屆時在座之人都有機會更進一步。

 成立集團公司雖然是大勢所趨，得到了所有人認可，但卻不是一蹴而就的。